福利厚生

社員が輝けば、会社も輝く!!

企業活動を通して地域社会に貢献する。それが四国通商の使命です。その為に必要なことは、社員1人ひとりがゆとりある生活を築き、常に気力を充実させていること。そこで、当社では「社員がいきいきと働ける職場環境づくり」を目指し、社員やその家族の笑顔につながるような福利厚生を、たくさん作っていきたいと考えています。

サポート


各種社会保険(健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険)

任意労災保険、総合福祉団体定期保険

財形貯蓄、退職金制度

年次有給休暇、年末年始休暇、産前産後休暇など

特別休暇(忌引休暇、結婚休暇、出産休暇など)

育児休業、介護休業

通勤手当、地域手当、住宅手当、家族手当

借上社宅制度(転居を伴う配属の場合のみ)

イベント


国内外の研修旅行

国内外の社内旅行(全額会社負担)

花見、花火見物、ビアパーティーなど

その他


祝い金(結婚・出産)

弔慰金

資格取得支援制度

永年勤続表彰、利益貢献表彰

社内親睦会の助成制度

定期健康診断、生活習慣病検診